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  • 非HR专业:怎么考人力资源管理师证书?2023报考流程考试条件证书有用

    时间:2022-12-30关注:237

      时代的变迁,大方向下各个行业的兴衰难以言说,谁曾想到辉煌了20多年的房地产行业,会有日落西山的一天。前些天,抖音热点中铁某局的hr去哈尔滨进行校招,中铁可是国有单位,是有编制的,但是还是在土木相关专业遭遇滑铁卢,除去硬性条件的问题,这和HR也分不开关系。提起人力资源管理师大家最先想到的一定是工商管理、人力资源等专业,许多人疑惑非HR专业的朋友们可以从事这个岗位工作吗?怎么才能做人力资源管理师呢?接下来小编给大家一一解答。

      非HR专业的朋友们可以从事这个岗位工作吗?

      根据最新的政策规定,在报考时并没有严格的专业设限,考试面向所有大学专业进行招考!虽然报考公告并未对专业做出要求,但是对学历以及工作年限有规定,但整体的考试要求还是较为宽松的,在年龄上满足18岁以上,大专以上学历或具备2年以上的工作学历即可。

      人力资源管理师证书怎么考?

      人力资源管理师考试可以在官方授权的单位报考,这向就可以省去很多中途突发的很多情况,例如申报资料不合格,报考的等级难度过大,考试不通过补考,考察时间变动、考试的注意事项等注意事项

      报考流程大概是这样的:

      1)可以联系云南良才培训老师指导下,准备好资料完成在线信息提交

      2)报考须在中国人事人才网进行网报,等待在线资格审核

      3)审核通过后,完成缴费

      4)有计划的进行各科目考试的学习和复习

      5)考前一周需在考试网下载和打印准考证

      6)考核过后,次月个人可以进入官网或向教务老师询问成绩

      7)成绩合格者,3个月后即可取证

      都是哪些人在考人力资源管理师证书呢?证书有用吗?

      ①工作时间2-3年内,没用明确的职业规划

      人力资源作为一个稳定、有保障的职业,就业需求非常的大,可以考虑

      ②即将毕业或应届毕业的学生人群

      现在大学生都流行考证,很多非相关专业的学生也会去考,特别是人力资源相关专业的学生,人力资源管理师证书可以说是人资从业的敲门砖,而对于非专业毕业的学生来说,则是入行的基本条件。

      ③从事人力资源工作的人群

      比别人多一个竞争筹码,

      ④猎头、法律咨询或教培等行业

      与高端的从业者打交道,具备专业的知识储备,可以让双方很畅快的沟通,才有可能达成业务上的合作。

      ⑤有创业打算的人群

      良好的人员的组织架构,可以更好的管理员工,提高企业核心凝聚力和工作效率

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